求職者必知的八種面試官
俗話說:“知己知彼,百戰(zhàn)不殆!币话銇碇v, 面試 官分為以下幾種表現(xiàn)形式:
1、性格外向型充滿活力;善談;肢體語言豐富;賦有感染力;表里如一,想到什么就說什么。
2、性格內(nèi)向型外表冷峻,不喜形于色;不善言談;幾乎無任何肢體語言;喜歡沉思默想,而后出言表達。
3、性格感應型語言簡潔精煉,直述其意;無想象力,求實際,重事實。
4、性格直覺型談話高深莫測;喜用修辭和成語;無論其談吐和表情都給人以模糊、含混的感覺。
5、貌如思想家型富有嚴密的邏輯思維能力;善用分析和推理;性格敦厚。
6、敏感試探型友好,溫和;善解人意,富有同情心;善用外交手腕,處理圓滑。
7、貌如審判官型非常嚴肅和冷靜;具有決定性和組織的權(quán)威之感;凌駕于你的IQ和EQ之上,任意判斷,獨斷專行。
8、貌如觀察家型喜頑皮,善用游戲等方式測試候選人;好奇心強;想法隨意,大有天馬行空之式。
你也可以有以下八種招式曉之以情,還之以禮:
1、順從傾聽式:(針對第一種性格外向型)
隨他們?nèi)フf,你只要做個好聽眾,面帶微笑,頻頻點頭,心領神會;時而溫和平靜,時而大笑,時而作驚訝狀,時而作陶醉狀,一言以蔽之要變化多端。
2、溫和提問式:(針對第二性格內(nèi)向型)
時而提問,時而傾聽;不要打斷他的談話,要有耐心,給他時間去沉思默想。
3、直截了當式:(針對第三種性格感應型)
直接切入正題:問一句答一句,有理有據(jù),不要夸夸其談;直接闡述你的實際工作經(jīng)驗,最好引述一兩例成功案例。
4、假裝領悟式:(針對第四種性格直覺型)
盡力保持談話不要間斷,亦可以引用成語和典故;要表現(xiàn)出你的創(chuàng)造性和古靈精怪的思維;強調(diào)你已經(jīng)領悟了他高深莫測的寓意。
5、以毒攻毒式:(針對第五種貌如思想家型)
回答問題時,你也要邏輯嚴密;與他的觀點和立身之道保持一致;表現(xiàn)出你也是公正無私、墩厚之人。
6、善解人意式:(針對第六種敏感試探型)
要溫和,平穩(wěn);表現(xiàn)出你的熱情助人行為,以及你的通情達理和為他人著想的美德;表現(xiàn)出你是如何協(xié)調(diào)組織和善于溝通不同人之間關系的能力。
7、被馴服式:(針對第七種貌如審判官型)
要有充分準備,作乖乖狀且隨機應變;謙虛謹慎,多向他征求意見;服從組織安排,要有“黨叫干啥就干啥”的工作態(tài)度。
8、期待響應式:(針對第八種貌如觀察家型)
要熱情響應他的任何提議,積極參與協(xié)助對你的各種測試;時刻期待著回答他對你提出的各種問題,但要有選擇性地回答;不要勉強做出評價和表達自己的意思。